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在共青团一届六次全委（扩大）会议上的讲话(荣树森二00五年三月二十二日)

	同志们：一年之计在于春。新春伊始，集团公司集中召开工作会和职代会，充分体现了我们集团公司上下新一年抓机遇、谱新篇、实现“高起点站位，高质量发展”的信心和勇气。希望大家学习好、宣传好、落实好“两会”的主要精神。刚刚过去的2004年，是集团公司发展进程中极其重要而又不同寻常的一年。一年来，各级团组织与企业同呼吸、共命运，团结带领广大团员青年紧紧围绕党政工作大局，发扬特色，展示作为，在维护企业稳定、实现企业快速发展的进程中打头阵、当先锋，较好地发挥了生力军和突击队作用，取得了可喜成绩。借此机会，我代表公司党委向大家表示衷心的感谢和亲切的慰问。下面，我就新形势下如何进一步发挥团的作用，创新团的工作讲三点意见：一、认清形势，适应发展，牢固树立共青团“建设、发展、开放”工作理念 2005年是全党上下努力构建社会主义和谐社会，贯彻落实科学发展观、巩固宏观调控成果、保持经济社会良好发展态势的重要一年，也是集团公司深化改革，强化管理，众志成城，开拓进取，实施四年发展新规划的开局之年。当前，国际国内形势正发生深刻的变化。经济全球化和信息化浪潮正推动着世界范围内理想信念、价值观念、文化传统的交融和碰撞；党的十六届四中全会站在时代和战略高度，凝结全党智慧，做出了加强党的执政能力建设的重要决定，为全面推动党的建设新的伟大工程指明了方向；中央经济工作会议，以“科学的发展观”统领经济社会发展全局，勾画了全国经济工作蓝图；集团公司和集团公司党委将把全面落实科学发展观，实施卓越管理，取得持续快速发展作为今后一段时期的发展思路，也必将推动持续快速发展中的集团公司进入一个崭新的纪元。新的形势为共青团组织带来了新的挑战，也为共青团事业的发展迎来了更为广阔的发展空间。共青团组织只有树立大局意识和时代意识，站在全局的高度，着眼于国际、国内以及企业和全团工作的新趋向，研究和把握共青团工作，才能主动适应新形势，从容应对新变化，不断取得新成效。增强共青团工作的实效性，全面推进共青团工作，就要求各级团组织和广大团干部树立起“建设、发展、开放”的工作理念。牢固树立建设的工作理念，就是要始终坚持把投身党所领导的现代化建设作为共青团的主要任务，一切工作围绕建设，一切工作促进建设，一切工作有利于建设，使共青团作为建设者的形象更加突出；要在活动中贯穿建设的思路，重继承，重操作，持续进行有效积累，形成“建设与活动并举，以活动促建设，以建设促发展”的良性循环；牢固树立发展的工作理念，就是要实践发展的时代主题，积极推动先进生产力和先进文化的发展，以此来实现广大青年的根本利益；要着眼于团的事业和长远发展来开展工作，树立可持续发展观，增强捕捉发展机会的能力，始终保持强烈的发展愿望和积极进取的精神状态；牢固树立开放的工作理念，就是要坚持以开放的视野审视工作，以开放的思维谋划工作，以开放的举措推动工作，在开放中拓宽团的工作领域，坚决摒弃那种站在共青团的圈里画圆、自弹自唱的固有模式，要放眼于社会、企业和青年的需求，整合资源，借助外力，善于创新，力求突破，在开放中促进团的工作与企业中心相融合。二、整合资源，提升品牌，积极构建共青团“教育、凝聚、成才”工作格局青年作为整个社会最积极最有生气的力量，是企业实现可持续发展中最具有活力和潜力的关键因素。共青团组织要强化“人本”意识，按照科学发展观的要求，整合社会及企业各方资源力量，促进特色品牌活动不断升级，通过构建科学、规范、高效的共青团工作格局，凝聚引导青年在企业发展实践中努力建功成才。 1、实施品牌战略，培养造就青年成为先进生产力的实践者。各级团组织要充分发挥广大团员青年作为企业中最富有朝气、最富有活力、最富有创造性的群体优势，大力开展团的特色活动，努力把“双争”竞赛、“创新创效” 等青字号活动建设成为企业放心、社会赞誉，经济效益、社会效益和人才效益显著的团的过硬品牌，使“青年文明号”、“青年安全监督岗”、“青年岗位能手”、“青年创新能手”等真正成为人才培养的基地，干部成长的摇篮，两个文明的窗口，共青团工作的旗帜，团结带领广大青工在企业施工生产、技术创新、成本控制和经营管理等各项工作中挑重担、打冲锋，做企业快速发展的生力军。 2、发挥组织优势，教育引导青年成为先进文化的传承者。各级团组织要用科学的理论武装青年，用先进的文化陶冶青年，发挥青年引领社会风气之先的作用，依托已形成特色并产生广泛影响的青年文明号、青年志愿者、青年安全监督岗、青年文明工程等活动，广泛深入地推动青年文明建设实践，发挥青年在传播新思想、倡导新观念、培育新风尚等方面的积极作用，努力使广大团员青年成为中华民族传统美德的传承者，体现时代进步要求的新道德规范的实践者和新型人际关系和良好社会风尚的倡导者。 3、坚持以人为本，团结凝聚青年成为根本利益的代表者。要把“以人为本”的思想贯彻到共青团工作的始终，通过开展“三个代表”重要思想教育活动，着重加强青年思想政治素质教育，帮助青年巩固团结奋斗的思想基础；通过实施共青团的“青年素质工程”、“青年绩优工程”，着重加强青年技术业务教育，帮助青年拓展实践锻炼的成长平台；通过优化青年成长成才的“生态环境”，着重提升青年生活品质，帮助青年解决个人发展中的实际问题。三、夯实基础，强化自身，切实加强共青团“学习、服务、创新”能力建设面对新形势、新任务，各级团组织要紧紧围绕和服务加强党的执政能力建设的总体要求，抓住开展保持共产党员先进性教育的有利时机，大力加强和改进共青团自身建设，切实增强团组织的学习能力、服务能力和创新能力建设，努力把共青团建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，成为各级党委的得力助手和可靠后备军，成为具有强大吸引力、凝聚力和战斗力的组织。加强学习能力建设。知识改变命运，学习创造未来。处于“知识型”社会，就必须成为“学习型”组织、“学习型”公民。各级团组织和广大团干部要始终把“学习”写在团的旗帜上，树立终身学习的观念，努力做到全面学习、善于学习、坚持学习，实现“工作学习化，学习工作化”，不断优化知识结构，并通过强化学习，进一步提高决策能力、指导能力乃至创新能力、服务能力，最终提升共青团的工作层次和工作水平。同时，既要注重加强团组织自身的学习，致力于建设“学习型”团组织，又要积极引导广大青年加强学习，努力培育 “学习型”青年群体，从而始终保持共青团组织的生机与活力。加强服务能力建设。服务是团的基本职能和团的根本宗旨的具体体现，也是团的一切工作的出发点和落脚点。各级团组织要把服务企业和服务青年有机结合起来，从巩固党在青年中的执政基础的高度认识团的服务职能，强化服务意识，提高服务能力，丰富服务内容，优化服务手段；要把服务青年和教育引导青年有机结合起来，培育满足青年“求知、求乐、求新，健康、健美、健身”的高层次需求，不断增强服务的针对性和实效性，积极为青年办实事，办好事。新时期，团组织要着眼于满足青年在学习成才、精神文化、就业创业、权益维护等方面的具体需求，帮助青年解决在学习、工作和生活中的实际困难。加强创新能力建设。创新是发展的不竭动力，是共青团生机与活力的源泉，是新形势、新任务对共青团提出的紧迫要求。各级共青团组织要坚持培育创新的勇气，锻造创新的作风，推出创新的举措，营造创新的氛围，在创新中寻求突破；要做到知与行的统一，不仅在口头上、思想上重视创新，而且要努力在工作实践中创新方法和形式，不断取得新经验；要做到原创与借鉴相结合，勇于和善于借鉴“他山之石”，重视发展基层的创新成果并加以完善和推广。当前，团组织不仅要在工作思路上创新，在活动载体上创新，还要注重在自身建设特别是在如何拓展团的工作覆盖面和影响力上努力创新，依据团的章程创造性地开展工作、着眼于破解难题积极解决问题，使全团始终保持蓬勃的生机和旺盛的活力。同志们，新的一年是一个新的驿站，亦是一个新的起点。过去的一年是我们集团公司各级共青团组织上下同心迎战困难，同舟共济共谋发展，“闪光点”频出的一年。新的一年，我们要认真贯彻集团公司“三会”精神，结合团的工作实际，落实好这次团的一届六次全委（扩大）会议精神，切实理好思路，绘好新图，开好新局，迈好新步，努力使共青团的各项工作再上一个新台阶。谢谢大家！


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